Madde 27 — Yönetim Kurulunun görev ve yetkileri
MADDE 27 – (1) Yönetim Kurulu; Odanın amaçları doğrultusunda aşağıdaki görevleri yerine getirmekle yükümlüdür.
a) Odayı, (Ek ibare:RG-23/11/2019-30957) Genel Başkanın bulunmadığı durumda (Ek ibare:RG-23/11/2019-30957) Genel Başkan Yardımcısı, (Ek ibare:RG-23/11/2019-30957) Genel Başkan Yardımcısının bulunmadığı durumda Genel Sekreter ya da gerektiğinde atayacakları kişi, kurul ya da organlarla temsil etmek ve temsil yetkisi verilenlerin görev, yetki ve sorumluluklarını belirlemek.
b) Genel Kurul’da alınan kararları uygulamak, Odanın amaçlarının gerçekleşmesine çalışmak ve bu doğrultuda her türlü girişimde bulunmak.
c) (Değişik:RG-31/12/2010-27802)Üyelerin hak ve yetkilerini Kanuna, Ana Yönetmeliğe ve bu Yönetmeliğe uygun olarak kullanmalarını gözetmek.
ç) (Değişik:RG-31/12/2010-27802)Meslekle ilgili araştırma grupları kurmak, geziler düzenlemek, kongre, konferans, sempozyum, panel, seminer gibi etkinlikler, mesleki proje yarışmaları ve fuarlar düzenlemek, üyesi bulunduğu ya da üyelik olanağı bulunan dış ülkelerdeki mesleği ilgilendiren kurum ve kuruluşlarla gereken bağ ve yakınlaşmayı sağlamak, kongrelerine katılmak, çalışma komisyonları oluşturmak, bu konularda Birlik Yönetim Kuruluna bilgi vermek, gerekirse Birliğin maddi ve manevi yardımını sağlamak.
d) (Değişik:RG-31/12/2010-27802)Üyelere bilgi, uzmanlık ve deneyim kazandırmak amacıyla meslek içi eğitim programları düzenleyerek bunları belgelendirmek ve bunlar hakkında istenildiğinde referans vermek, üyelerin iş bulmalarına yardımcı olmak.
e) (Değişik:RG-31/12/2010-27802)İçmimarlık çalışma sahasıyla ilgili diğer mesleki kurum ve kuruluşlarla işbirliği yaparak üyelerin hak ve yetkilerini koruyucu önlemler almak. İçmimarlık yetki ve yeterliliklerini koruyucu önlemleri almak. İçmimarların yetki yeterlilik ve akreditasyonları ile ilgili yurtiçi ve yurt dışındaki üniversitelerin ilgili bölümleri ile yerli ve yabancı kuruluşlar ile gereken bilgi, ekip, ekipman transferini ve paylaşımını sağlamak.
f) Üyelerin gerek kamu kuruluşları gerekse diğer kuruluş ve kişilerle olan tüm meslekî ilişkilerinde uymaları zorunlu olan meslekî davranış esaslarına uymalarını sağlamak ve kontrol etmek, meslekî hizmetler karşılığında alınan asgarî ücretleri ve çalışma şartlarını tespit etmek ve bunların uygulanmasını sağlamak.
g) Meslek eğitimi ve öğretimi konularında incelemelerde bulunmak, ilgili kurumlarla işbirliği yapmak, Oda görüş ve önerilerini belirleyerek uygulanması için gerekli girişimlerde bulunmak.
ğ) İçmimarlık hizmetlerinin yapılması sürecinde çalıştırılması gerekli, içmimar, mimar, mühendis dışındaki diğer teknik elemanlar ile usta, kalfa ve işçilerin meslek kuruluşları ve dernekleri ile gerekli ilişkileri kurmak, bunlarla Oda arasındaki işbirliğini ve karşılıklı dayanışmayı sağlamak, eğitim vermek ve bunları belgelendirmek.
h) Odanın amaçlarıyla ilgili olarak, yürütme ve yasama organlarında bu konularda yapılacak kanun, tüzük, kararname, yönetmelik, tebliğ ve genelge hazırlama ve değiştirme çalışmalarına katkı sağlamak ve tekliflerde bulunmak.
ı) Üyelerin iş ve sosyal güvenliklerini sağlayıcı her türlü Oda içi çalışmalarda, üçüncü kişiler nezdinde girişimlerde bulunmak.
i) Genel Kurulu olağan veya olağanüstü toplantıya çağırmak, toplantı yeri, günü ve saatini tespit ederek basın aracılığıyla duyurmak, üyeleri davet etmek, yıllık çalışma raporu ile yeni yıl Oda Bütçesini ve Genel Kurul gündemini hazırlamak, bunları Denetleme Kurulu raporu ile birlikte Genel Kurul toplantı tarihinden en az onbeş gün önce bütün üyelere göndermek, Genel Kurul toplantısının yapılabilmesi için gerekli her türlü tedbiri almak, Genel Kurul kararlarını ve yapılan seçim sonuçlarını ilgili kuruluşlara bildirmek.
j) Onur Kurulunu gerektiğinde kendiliğinden ya da istek hâlinde on gün içinde toplantıya çağırmak, Kurulca alınan kararlardan Yüksek Onur Kurulunca onaylanması gerekenleri Birlik Yönetim Kuruluna göndermek, kararlarla ilgili olarak Oda adına itiraz etmek ya da savunma yapmak.
k) Gerektiğinde, şubeler için olağanüstü genel kurul kararı almak üzere Onur Kurulu ile Denetleme Kurulunu ortak toplantıya çağırmak, Yönetim Kurulu, Onur Kurulu ve Denetleme Kurulunun ortak toplantısında üye tam sayısının en az üçte iki çoğunluğuyla karar alınması durumunda Şube Genel Kurulunu olağanüstü toplantıya çağırmak.
l) Oda amaçlarının gerçekleşmesi, Oda işlerinin yürütülmesi ve yasaların Odaya verdiği görev ve yetkilerin kullanılması, üyelerin meslekî onur ve çıkarlarının korunması için gerekli yönetmelikleri hazırlamak ve yürürlüğe girmesini sağlamak.
m) (Değişik:RG-31/12/2010-27802)Şubelere bağlı üyeleri belirlemek. Tüm şubelerin genel kurullarına ilişkin bilgileri Oda süreli yayınlarında yayımlamak.
n) Şube genel kurulları için yeterli sayıda gözlemci seçmek ve gözlemcinin genel kurul toplantısına katılmasını sağlamak.
o) Odanın lehinde veya aleyhinde açılan dava ve takiplerde Odayı temsil etmek, iddia ve savunmada bulunmak, bu konularda vekil tayin etmek.
ö) (Değişik:RG-31/12/2010-27802)Üyelerin ve diğer ilgililerin faydalanmasına sunulmak üzere kütüphane ve arşiv tesis etmek, elektronik iletişim araçlarıyla üyelerin ve kamuoyunun bilgilendirilmesini sağlamak, meslekle ilgili konularda her türlü süreli veya süresiz bilimsel, teknik veya tanıtım ve bilgilendirme amaçlı bülten, dergi, kitap, şartname, yönetmelik ve benzeri yayınların basımını veya yayımını yapmak, bu yayınların basımı ve dağıtımıyla ilgili olarak anlaşmalar yapmak, satmak, yayınların telif haklarını korumak, bu konularda şubelere yetki vermek.
p) Odada görevli personelin; atama, yeterlik, görev değiştirme, yükselme, sicil ve benzeri özlük işlemlerini yapmak ve (Ek ibare:RG-4/5/2023-32180) Genel Merkez ve Şubelerde personel alımı yapmak Genel Kurulca saptanan (Ek ibare:RG-4/5/2023-32180)kadrolara ve ödeneğe göre ücretlerini belirlemek.
r) Odanın taşınmaz mallarını yönetmek, Genel Kurul tarafından verilmiş yetki içinde taşınmazlar üzerinde tasarrufta bulunmak, lokal, yemekhane, misafirhane ve benzeri yerleri açmak, kapatmak, kiralamak, işletmek veya bu konularla ilgili olarak anlaşmalar yapmak.
s) Genel Kurulun verdiği yetki çerçevesinde Oda temsilciliklerini açmak veya kapatmak, Oda temsilcilerini atamak ya da görevden almak.
ş) (Değişik:RG-31/12/2010-27802)Birlik genel sekreterliğine atanabilecek Oda adayını belirleyerek Birliğe önermek.
t) (Ek:RG-31/12/2010-27802)İstek üzerine resmî ve özel işlerde bilirkişilik, hakemlik, jüri üyeliği, danışmanlık görevlerini yapmak üzere, üyeleri içinden adaylar önermek.
u) (Ek:RG-31/12/2010-27802)Odanın vereceği hizmetlere ilişkin bedelleri belirlemek.
İmza yetkisi olanlar