Madde 10 — Çalışılmış sayılan haller

MADDE 10 – (1) Çalışılmadığı halde, aşağıda belirtilen haller çalışılmış gibi sayılır:

a) Yıllık ücretli izinler ile ücretli mazeret izinleri.

b) Resmi sağlık kurumunca muayene edilmek amacıyla viziteye çıkış saatleriyle muayene edilmek üzere ikâmet ettiği mahalden bir başka şehir merkezindeki sağlık kuruluşuna havale edildiği takdirde, havale edildiği gün ile onu takip eden ilk gün.

c) Resmi sağlık kurumunca verilmiş veya onaylanmış hastalık izinleri.

ç) Kadın personele, doğumdan önce ve sonra verilen hastalık izinleri.

d) Emzikli kadın işçilerin, çocuklarına süt vermeleri için belirlenen süreler.

e) İşyerinde zorlayıcı sebepler yüzünden işin aralıksız bir haftadan daha çok tatil edilmesi sonucu olarak, personelin yeniden işe başlaması şartıyla, çalışmadan geçirdiği zamanın 15 günü.

f) Hafta tatili, ulusal bayram ve genel tatil günleri.

Yetki, sorumluluk, emri yerine getirme ve kanunsuz emir