Madde 10 — Unvan değişikliğine tabi pozisyonlara yapılacak atamalarda aranacak özel şartlar

MADDE 10 – (1) Bu Yönetmelik kapsamında unvan değişikliği suretiyle yapılacak atamalarda, personelde aranacak özel şartlar aşağıda belirtilmiştir:

a) Unvan değişikliğine tabi pozisyonlardan; mühendis, mimar, kimyager, biyolog, ekonomist, istatistikçi, mütercim, diyetisyen pozisyonları için en az dört yıllık yükseköğrenimin ilgili bölümünden mezun olmak, mütercim pozisyonu için ayrıca son başvuru tarihi itibarıyla son beş yıl içinde alınmış olan YDS/e-YDS’den en az (A) seviyesinde veya dil yeterliği bakımından bunlara denkliği ÖSYM tarafından kabul edilen ve uluslararası geçerliliği bulunan belgeyi ibraz etmek,

b) Avukat pozisyonu için;

1) Hukuk Fakültesi mezunu olmak,

2) Avukatlık ruhsatına sahip olmak,

c) Programcı pozisyonu için;

1) Bilgisayar programcılığı alanında en az iki yıllık yükseköğrenim mezunu olmak veya dört yıllık fakültelerin fizik, matematik bölümleri ile mühendislik fakültelerinin elektrik, elektrik/elektronik, elektronik ve bilgisayar ile ilgili bölümlerinden mezun olmak,

2) En az bir programlama dilini bildiğini belgelemek,

ç) Tekniker pozisyonu için; atama yapılacak pozisyonun gerektirdiği alanlarda iki yıllık yükseköğrenim mezunu olmak,

d) Teknisyen pozisyonu için; atama yapılacak pozisyonun gerektirdiği alanlarda eğitim veren bir ortaöğretim kurumundan mezun olmak,

e) Laborant pozisyonu için; fakülte, yüksekokul, sağlık meslek liselerinin veya meslek liselerinin ilgili bölümünden mezun olmak,

f) Sağlık memuru pozisyonu için; fakülte, yüksekokul veya sağlık meslek liselerinin hemşirelik bölümü mezunu olmak,

g) Grafiker pozisyonu için; mesleğin gerektirdiği alanda eğitim veren en az iki yıllık yüksekokulların ilgili bölümünden mezun olmak,

gerekir.