Madde 52 — Yükselme

Madde 52- Yükselme, durumu gerekli şartlara uyan personelin yetki ve sorumluluk bakımından daha üst bir göreve ve kadroya atanması veya ücretinin artmasıdır.

Personelin yetki, sorumluluk ve ücret yönünden yükselmesi için;

a) Yükselinecek görev için tesbit edilmiş niteliklere sahip olması,

b) Performans değerlendirme formu ile yükselinecek kadronun gerektirdiği yeterlik ve liyakata sahip olduğunun tesbit edilmiş olması,

c) Boş kadro bulunması,

d) Yükselinecek kadro için eğitim ve sınav öngörülmüşse, eğitim ve sınavda başarılı olması,

gerekir.

Nakil