Madde 36 — İl müdür yardımcısının görev, yetki ve sorumluluğu

MADDE 36 – (1) İl müdür yardımcısının görev ve yetkileri aşağıda belirtilmiştir.

a) Bu Yönetmelik ve diğer mevzuatla belirlenen görevlerden yetki devri ile yönetimine verilen işlemlerin zamanında ve beklenen kalitede yerine getirilmesini sağlamak, kendisine bağlı servislerin çalışmalarını koordine etmek.

b) Görev alanına giren iş süreçlerinin iyileştirilmesine yönelik öneri geliştirmek, bunları amiri ile paylaşmak.

c) Maiyetindeki personelin yetkinliğini ve performansını artırmak üzere Kurum eğitim politikalarına veya talimatlarına uygun olarak eğitim ihtiyaçlarını tespit etmek, eğitim planına dâhil edilmek üzere amirine iletmek, iş başında verilecek eğitimleri organize ederek personelin eğitilmesini ve yönlendirilmesini sağlamak.

ç) Personelin performansını izlemek ve geliştirmek üzere önlemler almak, yetkisi dâhilinde ödüllendirilmesini sağlamak ve disiplin işlemlerini yürütmek.

d) İl müdürlüğü ve bağlı birimlerde hizmetlerin etkin şekilde verilebilmesi için yetki devri yapılan konularda ihtiyaç planlaması yapmak ve merkez teşkilatıyla iletişim kurarak ihtiyaçların giderilmesini sağlamak.

e) Maiyetinde çalışanlar için uygun iş ortamının düzenlenmesini ve iş sağlığı ve güvenliği ile ilgili tedbirlerin alınmasını sağlamak.

f) (Değişik:RG-28/12/2011-28156)İl müdürü tarafından verilen diğer görevleri yapmak.

(2) İl müdür yardımcısının sorumluluğu şunlardır:

a) Sahip olduğu ve il müdürü tarafından kendisine devredilen yetkileri kullanmaktan, yetkilerin kötüye kullanılmasından ve görevlerin mevzuata uygun ve zamanında yapılmamasından dolayı ilgililerle birlikte il müdürüne karşı sorumludur.

b) İl müdür yardımcısı, il müdürü tarafından harcama yetkisinin devredilmesi halinde, harcama yetkilisi sıfatıyla şahsen, tahsilata ilişkin işlemlerden dolayı gerçekleştirme görevlisi, muhasebe yetkilisi ve bu işlerle görevli personelle birlikte Sayıştaya karşı hesap vermekle sorumludur.

Merkez müdürünün görev, yetki ve sorumluluğu