Madde 42 — Deniz hizmet süresi ve hesaplanması

MADDE 42 – (1) Aşağıda yer alan görevler deniz hizmeti olarak kabul edilir:

a) Her tip ve tonajdaki gemi ve botlar ile diğer deniz araçlarındaki görevler.

b) Sahil Güvenlik Komutanlığı TMK'sında "yüzer birlik" olarak tanımlanmış kadrolardaki görevler.

c) "TCG ..." ve "KKTC SG...." ifadelerini içeren yüzer birliklerdeki görevler.

ç) Bu fıkrada belirtilen görevler ile BM, NATO ve benzeri organizasyonların deniz görev gruplarında ve yabancı ülke bot veya gemilerinde bir defada, 30 gün veya daha fazla süreli geçici olarak görevlendirilerek yapılan görevler.

(2) Açığa alınma, görevden uzaklaştırılma, tutukluluk, hava değişimi, istirahat, kurs, geçici görev, sıhhi izin ve benzeri sebeplerle görevden ayrı kalınan sürelerin toplam 120 günü deniz hizmet süresinden sayılır ve bu kapsama giren personel için deniz hizmet süresi hesaplanırken 120 günü geçen süreler hesaba katılmaz.

(3) Hükümlülük, izin tecavüzü ve firarda geçen süreler deniz hizmet süresinden sayılmaz.

(4) Yeni gemi inşası/gemi alımı ve hizmet dışına ayrılan gemi/botların hizmet dışına çıkarılma işlemleri maksadıyla kara birlikleri emrine yapılan atamalarda geçen süreler deniz hizmet sürelerinden sayılmaz.

(5) Statü değiştiren personelin yukarıdaki esaslar dâhilinde önceki statüsünde geçirmiş olduğu deniz hizmet süreleri personelin deniz hizmet süresi hesabına dâhil edilir. Bu hesaplama sadece deniz hizmet süresine yönelik tazminatlarda dikkate alınır, sınıfının deniz hizmet süresi hesaplamasında dikkate alınmaz.

(6) Deniz hizmet süreleri Sahil Güvenlik Komutanlığı Personel Yönetim Bilgi Sisteminden bilgilendirme amaçlı yayımlanır.

(7) Personelin branşlarına göre geçirmeleri gereken deniz hizmet süreleri Sahil Güvenlik Komutanlığınca yayımlanır.

(8) Branşlara göre geçirilmesi gereken deniz hizmet sürelerinin hesaplanmasında, envantere yeni giren platformlar, kadro miktarlarındaki artış ve azalışlar ile temin/yetiştirme miktarlarında meydana gelebilecek değişiklikler dikkate alınır.

Yönerge