Madde 18 — Kadrolara yerleştirme ve atama

MADDE 18-(1) Atanmaya hak kazanan personel, başarı sıralaması listesinin kesinleşmesinin ardından, en yüksek puandan başlamak üzere belirlenen başarı sıralamasına göre atanır.

(2) Duyurulan kadrolardan;

a) Atanma şartlarını taşımadıkları için sınavın geçersiz sayılması veya atamanın iptal edilmesi,

b) Atanma hakkından vazgeçilmesi,

c) Emeklilik, ölüm, memurluktan çekilme veya çıkarılma, başka ünvanlı kadrolara atanma ya da başka bir kuruma naklen atanma,

sebepleriyle boş kalan veya boşalan kadrolara, başarı sıralamasının kesinleştiği tarihten itibaren yeni bir sınav yapılması durumu hariç olmak üzere, altı ay içinde yedekler arasından başarı sıralamasına göre atama yapılabilir.

(3) Görevde yükselme veya ünvan değişikliği sınavına herhangi bir sebeple katılmayan, başarısız olan veya yedek listede olup atanamamış olanlar ya da atanma haklarından herhangi bir sebeple feragat edenler, aynı ünvanlı kadrolara yapılacak atamalar için bu Yönetmelikte öngörülen usul ve esaslara tabidirler.

(4) Sınavı kazanarak atanmaya hak kazanmış olanlardan görevden uzaklaştırılanların atamaları, göreve iade edilinceye kadar yapılmaz.