Madde 3

Madde 3 — Hac mevsimi süresince Suudi Arabistan’a bu kişileri götürecek firmalar, Türkiye İş Kurumu’nca aranan şartları yerine getirmek kaydıyla:

a) Götürülecek işçi başına, Türkiye İş Kurumu’nca belirlenecek şartlar çerçevesinde işçi ücreti karşılığı olmamak kaydıyla Kuruma 250.-(ikiyüzelli) USD limit içi kat’i ve süresiz dövize endeksli teminat mektubu vereceklerdir.

Firmalar, bu kişilere sağlık koşullarına uygun iaşe ve ibate sağlamak ve ücretlerini zamanında eksiksiz ödemekle yükümlüdür. Bu husustaki tespitler (teftiş raporu ve şikayetler) Bakanlıklararası Hac ve Umre Kurulu’nca değerlendirilir. Yatırılan teminat, Türkiye İş Kurumu’nca gerekli incelemenin yapılmasıyla elde edilecek bilgiler çerçevesinde hac dönüşlerinin tamamlandığı en son tarihten itibaren en geç iki ay sonra, ya iade edilir ya da Yeni Türk Lirası’na çevrilerek gelir kaydedilir.

Firmalar;

b) Vergi dairelerinden vergi borçları olmadığına dair alacakları belgeyi ibraz edeceklerdir.

c) Götürülecek işçilere hac mevsimi süresince geçerli olmak üzere 10.000.- (onbin) YTL. tutarında ferdi veya toplu kaza ve ölüm sigortası yaptıracaklardır.

d) Hava yolu ile gidecek her işçi adına düzenlenmiş kati rezervasyonlu gidiş-dönüş NONREF uçak bileti, karayolu ile gidecek işçiler için gidiş-dönüş taşıma sözleşmesi ibraz edeceklerdir.

e) Geçici işçilerin Cidde-Mekke-Meşair ile Meşair-Mekke-Medine arası intikallerini temin edecekler veya intikal ücretlerini karşılayacaklardır.

f) Götürülecek işçilere uygulanacak olan ACW135Y Menenjit aşısı ilgili firma tarafından temin edilecektir.